【Udemy中英字幕】Intro to Business • HR: Payroll Fundamentals

商业入门 • 人力资源：薪资基础知识

了解处理员工工资单的基础知识

讲师：Ron Trucks

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您将学到什么

• 掌握工资核算流程所需的基本信息
• 了解员工合法受雇和获得工作报酬的要求
• 了解使用小时工资、薪水、佣金等计算总工资的过程
• 了解员工工资中强制扣除和自愿扣除之间的区别
• 完成计算员工收入、扣除额和净工资的整个过程

探索相关主题

要求

• 只要您了解加法和减法，您就可以参加本课程了！

描述

从如何计算收入到确定适用哪些税以及如何申报，处理工资单可能会有点令人困惑。

在本课程中，我们使用日常、通俗易懂的语言来解释每个负责处理工资单的人员都应该了解的基本知识——无论您是实际做事的人、监督别人的小企业主还是学习这项活动的学生。

虽然本课程以美国信息作为示例，但其中包含的信息和原则适用于世界上几乎每个国家。

成功的学生不仅会掌握工资流程的各个不同方面如何运作，还会了解各个部分如何（以及何时）组合在一起导致员工收到实际工资。

在整个课程中，我们会通过测验和实际的“家庭作业”来强化课程，并帮助学生了解他们正在掌握的内容或需要重新学习的内容。

课程涵盖的领域包括：

• 首先，学生要学习员工开始领取工资之前必须满足的基本法律要求，以及雇主在与员工合作时应该牢记的期望。

• 接下来，本课程将深入探讨如何确定总薪酬，无论是时薪、年薪、小费、佣金、奖金、奖励还是其他。此外，课程还涵盖了独立承包商的定义和期望，以及这些服务的税务表格。

• 员工工资发放频率是多少以及这对整个运营的各个不同步骤有何影响。

• 根据政府规定，哪些工资扣除是强制性的，哪些是自愿性的。所有这些不同的扣除是如何计算、收集、匹配和支付的。

• 需要几种不同类型的税表才能成功处理每个工资期和每年的工资单。

还包括许多其他课程，例如：

• 什么是失业保险？它是由雇员还是雇主支付？

• 法院下令扣押工资在法律上要求雇主扣留员工工资并将其转交给其他人。了解如何以及为什么这样做。

• 雇主如何处理和准备员工的最终工资支票。

• 哪些记录需要保存以及保存多长时间。

本课程适合哪些人：

• 企业主、员工、学生•以及任何想要从根本上更好地了解工资单如何运作的人。